18+
Рекламный баннер 980x90px unterhead
Архив
Рекламный баннер 300x200px left-1
Мы в соцсетях
Рекламный баннер 300x600px left-2
Рекламный баннер 300x60px right-1
Рекламный баннер 300x60px right-2

В Саратовской области за год почти на 4% снизился уровень производственного травматизма

23:29 29.06.2023 16+
1764
По итогам прошлого года уровень производственного травматизма в Саратовской области снизился на 3,8%, что на четверть ниже уровня общероссийского показателя. Такая информация прозвучала сегодня, 30 июня, в ходе заседания межведомственной комиссии по охране труда при Правительстве Саратовской области под председательством и.о. министра труда и социальной защиты области Дениса Давыдова.

Денис Давыдов подчеркнул, что сейчас перед отечественной экономикой и обществом стоят новые задачи, которые требуют комплексного подхода ко всем направлениям производственного цикла с учетом внедрения современных технологий. «Меняется подход к вопросам охраны труда, в том числе на законодательном уровне. Сегодня необходимо вовлечь работодателя и работника в вопросы охраны труда, сфокусировать взгляд на выявлении и устранении рисков на рабочих места», – отметил и.о. министра.

В прошлом году снижение производственного травматизма произошло в обрабатывающих производствах, в организациях водоснабжения, деятельности гостиниц и предприятий общественного питания, в области здравоохранения и социальных услуг. При этом сохраняется повышенный травматизм в организациях сельского хозяйства, торговли, ремонта автотранспортных средств, транспортировки и хранении, в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений. В большинстве случаев причиной травматизма является человеческий фактор.

Наряду со снижением производственного травматизма на протяжении последних 5 лет сформировалась позитивная тенденция к улучшению условий труда. В прошлом году количество работников, занятых во вредных условиях труда, уменьшилось на 20,7 тысячи человек (15,7%).

Участники заседания отметили, что в числе приоритетов дальнейшей работы остаются внедрение проактивного режима профилактики потенциальных рисков, дальнейшее развитие корпоративной культуры безопасности труда, ориентированной в первую очередь на профилактику. 

Министерство труда и социальной защиты области